Economia

Alex D’Alessandro sintetizza le regole “d’oro” da seguire per proteggere il patrimonio familiare e dare una speranza concreta ai ragazzi con difficoltà

Firmata l’ipotesi di contratto: potenziamento del sostegno alla paternità, orari più brevi e attenzione alla sicurezza. L’accordo sarà sottoposto al vaglio degli 8mila dipendenti distribuiti in 108 punti vendita

L'azienda è stata accusata di aver pagato meno le dipendenti rispetto ai colleghi maschi pur essendo impiegate in ruoli simili

Nel 2021 la quota percentuale di donne attive sul totale della popolazione si è attestato al 55,4%, contro il 68,5% della media europea

Secondo la Presidente nazionale di AIDDA servono interventi mirati ad accompagnare la donna fin dalla nascita della propria start up

Nel negozio di abbigliamento in provincia di Vicenza il titolare ripropone la ricerca di personale che gli è costata già 7mila euro di multa: "Nella mia azienda faccio ciò che voglio"

Dai dati Eurostat emerge un quadro drammatico ma non inatteso. Intanto anche nel nostro Paese si discute sul salario minimo, dopo che la stessa Germania ha fissato la paga oraria a 12 euro

Virginia Scirè, giovane imprenditrice di Castelfranco Veneto, racconta a Luce! i segreti di un successo costruito andando controcorrente e tutto concentrato sulla professionalità femminile

Due anni di emergenza sanitaria hanno lasciato profondi segni nella società italiana, in particolare pregiudicando i percorsi di autonomia dei trenta-quarantenni, spesso costretti a un ritorno alle origini forzato

Il ministro della Salute Roberto Speranza firma il decreto di attuazione che dà via libera al sostegno. E già piovono critiche: "Solo 16mila italiani hanno bisogno di aiuto per la propria salute mentale?"

Gli orari di lavoro sono flessibili con la possibilità per i genitori di portare con sé i bambini. Tutto questo succede in Veneto nell'azienda fondata da Virginia Sciré

Dal rapporto di Save The Children "Le Equilibriste" emerge che il 42,6% delle mamme tra i 25 e i 54 anni non è occupata e le lavoratrici madri rappresentano il 77,2% del complesso delle dimissioni volontarie

Un progetto completamente carbon neutral e a filiera locale, con i libri prodotti in carta eco-sostenibile e le copertine in alga carta. Dalla laguna, il 26 maggio, usciranno i primi tre titoli

La ricerca Randstad: dopo due anni di pandemia i giovani non ne vogliono sapere di essere occupati e tristi. La felicità è il primo obiettivo, davanti a carriera e scalate sociali

L'indagine condotta da PageGroup: più della metà delle aziende ha riportato un miglioramento dell'immagine e un ambiente di lavoro più stimolante. Tuttavia, l'Italia è ancora lontana dagli standard europei

Brian Chesky, ceo della società di affitti, ha deciso che non richiederà al suo personale di tornare a lavorare in presenza: "Chi vuole potrà lavorare continuamente da casa. E questo non avrà conseguenze sugli stipendi"

Grifal è una società bergamasca da sempre votata all'ecologia e all'innovazione. Grazie a cArtù, un cartone flessibile e riciclabile, Giulia Gritti ha reso i suoi imballaggi sostenibili e sicuri: "Le imprese possono fare di più per l'ambiente"

L'attrice, attivista e presentatrice britannica ha annunciato con un ultimo tweet l'addio alla piattaforma. Ma sul web le reazioni si spaccano tra chi è affascinato dalle nuove prospettive che potrà aprire il magnate e chi il patron di Tesla e di SpaceX al comando possa consentire alla piattaforma di diventare una 'arena di odio'

La casa di moda guidata dal Presidente e Ceo Marco Bizzarri ha dato una forte accelerazione agli obiettivi legati alla riduzione dell'impatto ambientale. Ecco quali sono i traguardi più importanti. Cartier annuncia l'adesione alla CEO Carbon Neutral Challenge

Gli annunci e post visionati dalla Lega anti vivisezione in due mesi di indagine su siti dedicati, annunci online e pagine social hanno superato le 2mila unita e riguardavano un numero minimo di 5.000 animali

La pandemia, la guerra in Ucraina, l'aumento dei prezzi ha determinato un significativo aumento delle famiglie italiane che non arrivano a fine mese. Il reddito di cittadinanza è stato un flop, ma quello alimentare potrebbe essere un sostegno concreto a tutte le persone in difficoltà. Ecco cos'è, come funziona e quanto costerebbe allo Stato

Ad una cena in un ristorante di lusso a Venezia, l'australiana Abbie Chatfield si è vista consegnare un menù 'di cortesia' senza prezzi indicati accanto alle pietanze. Indignata, ha postato la sua storia e il popolo dei social si è diviso: galanteria o donne mantenute. Stessa sorte, a Milano, per Agustina Gandolfo che ha tuonato: "Sono indignata. E se volessi pagare io?". Ma lo chef Carlo Cracco liquida l’accusa di sessismo come "esagerata

LeROSA è un movimento dal basso destinato a far parlare di sé: la community conta ad oggi 2555 donne. Gli obiettivi sono la ricerca della propria felicità e l’opportunità di sviluppare business e talenti, mettendo in rete contatti e informazioni di ciascuna

I dati degli Stati generali europei del Turismo Lgbtq+: nei Paesi Ue i viaggiatori Lgbtq+ sono il 12% della popolazione adulta europea. Tra le destinazioni predilette, le città d'arte, le località di mare e i laghi

Il programma amplia una misura già approvata nel 2020: ora 30mila studenti dello Stato potranno frequentare i college e le università pubbliche senza alcuna spesa. Si tratta di un progetto unico in tutti gli Stati Uniti

Assegnati a Firenze gli Oscar Green alle imprese agricole emergenti che in Toscana crescono (+0,5%) nonostante la pandemia: fra le proposte anche il camping sugli alberi e il 'Chianti cocktail'

A Palermo e a Messina un colf su tre è maschio: seguono Calabria e Campania mentre a Gorizia la componente maschile è quasi inesistente. A dirlo il terzo rapporto Domina sul lavoro domestico. La maggior parte dei casi di addetti alla pulizia con cittadinanza straniera supera il 20%

L'indagine condotta da Kearney mette a confronto due generazioni. In media, coloro che sono nate tra il 1965 e il 1990 si sentono per lo più insoddisfatte, ma anche pronte a cambiare

Per gli eurodeputati è necessario abolire il segreto salariare nelle clausole contrattuali delle aziende europee che abbiano almeno 50 dipendenti, in modo che i lavoratori e le lavoratrici possano rendere palese ogni divario retributivo di genere esistente nei loro stipendi

L'ente qualificato per la certificazione della gender equality, approda anche in Italia e mette il suo algoritmo a servizio delle aziende del Bel Paese. "Il presupposto è di includere il tema nelle strategie aziendali, affinché non siano solo belle parole"

Sui social, dov'è sbarcata nel 2019 come @pecuniami, aiuta chi vuole prendere in mano la propria situazione finanziaria. L'intervista all''amica che lavora in banca" che racconta il gender gap nell’accesso al credito come una realtà radicata che sono in 5 Paesi al mondo - Canada, Estonia, Ungheria Nuova Zelanda e Slovenia - non esiste

Storica svolta per i dipendenti del colosso dell'e-commerce. Nello stabilimento di Staten Island, l'unico della Grande mela, gli impiegati hanno votato a favore dell'istituzione dell'Amazon Labour Union

Nel nostro Paese il lavoro agile è molto working, ma poco smart. Dall'assenza di socialità al rischio di non staccare mai, ormai sono diventate necessarie regole e tutele in difesa delle lavoratrici

Nelle aree metropolitane di New York, Los Angeles e Washington e di altre aree metropolitane è stato colmato il divario salariale, tanto che alcune lavoratrici guadagnano anche più dei colleghi. Ma più avanza l'età più il solco torna ad ampliarsi

Nella Grande mela i tradizionali taxi gialli finiranno sull'app di Uber. Siglato l'accordo che sancisce la fine di una storica inimicizia: "Le tariffe saranno uguali per entrambi e i conducenti riceveranno compensi simili"

Cento istituti, 6mila studenti e 250 insegnanti coinvolti nella nuova iniziativa promossa da Save the Children con il sostegno di Crédit Agricole Italia. L'obiettivo del programma è migliorare le competenze digitali e la cittadinanza attiva digitale di ragazze e ragazzi

Dall'indagine Ey-SWG sulla "Parità di genere & Leadership al femminile" emerge che nel nostro Paese il mondo del lavoro parla ancora al maschile: il 35% delle lavoratrici pensa che ci vorranno più di dieci anni per abbattere il muro delle disparità uomo-donna

La legge regionale era stata proposta l'8 marzo 2021. Le beneficiarie, si stimano oltre 570mila donne, potranno chiedere un bonus annuo di 20 euro

Da un'idea nata durante la pandemia è nato il brand fiorentino che unisce la magia del teatro con l’eleganza del quotidiano. Un colletto della camicia maschile allora si trasforma in bracciale, la cravatta in cintura. "Il nostro sogno? Tornare a vestire attori e persone spettacolari. E aprire un punto vendita"

Dall'ottavo Rapporto triennale sulla Coesione nell'Ue pubblicato dalla Commissione, emerge che dal 2001 negli Stati dell'Est il Pil pro capite è aumentato mentre al Sud si è assistito ad una dinamica di stagnazione. La commissaria Elisa Ferreira: "Lo sviluppo economico non viene decentrato"